在職場(chǎng)打拼，每個(gè)人都希望自己不斷升職加薪，只有不斷的步步高升，才能夠讓自己快速走上人生巔峰 ; 對(duì)于升職加薪的事情，大家都希望來(lái)得越早越好 ; 但在現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中，一般晉升的名額是非常少的，要想在公司里脫穎而出，除了有過(guò)人的能力之外，還要得到領(lǐng)導(dǎo)的欣賞，要不然領(lǐng)導(dǎo)是不會(huì)把機(jī)會(huì)給自己的 ; 可能有些朋友為了晉升，在工作上付出了巨大的努力，也做出了不菲的業(yè)績(jī)，卻由于自己考慮不全面，掉進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的陷阱中，讓自己數(shù)次錯(cuò)過(guò)晉升的機(jī)會(huì) ; 大家要明白，在公司要想避免這種坑，出了和同事搞好人際關(guān)系外，還要遠(yuǎn)離那些小人，才能保護(hù)自己。

大學(xué)同學(xué)王娜就是個(gè)人緣不好的人，但是又特別的要強(qiáng)，除了競(jìng)爭(zhēng)班長(zhǎng)之外，還要競(jìng)爭(zhēng)學(xué)生會(huì)主席 ; 由于王娜平時(shí)獨(dú)來(lái)獨(dú)往慣了，而且還經(jīng)常地看不起別人，結(jié)果在競(jìng)爭(zhēng)的當(dāng)天，沒(méi)有人愿意給王娜投票 ; 進(jìn)入職場(chǎng)后的王娜，心想領(lǐng)導(dǎo)看重的只是下屬的能力，于是王娜天天努力工作，忽略與同事搞好關(guān)系 ; 雖然王娜的工作能力較強(qiáng)，在同事們看來(lái)是個(gè)女強(qiáng)人，但是她也有完不成工作的情況，還因此被領(lǐng)導(dǎo)棄用了 ; 原來(lái)有一次領(lǐng)導(dǎo)安排兩項(xiàng)重要的任務(wù)，讓大家分成兩組來(lái)競(jìng)爭(zhēng)，結(jié)果沒(méi)有人愿意與王娜一起，在領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)行安排下，王娜的那組不僅工作沒(méi)有做好，而且也讓大家喪失了好機(jī)會(huì)。

在職場(chǎng)打拼，有些同事是不能深交的，尤其是像王娜這樣的同事，只為了自己的利益著想，要是一起合作工作，肯定會(huì)受到影響 ; 大家為了自己的工作順利，都要明白遠(yuǎn)離公司里那些人緣不好的同事，盡可能不讓對(duì)方影響到自己的工作 ; 大家只有和這種同事保持一定的距離，不僅在節(jié)約自己的精力和時(shí)間，也能避免自己的工作出現(xiàn)失誤 ; 出門看天氣，交往看人品，與同事們打交道同樣是這個(gè)道理 ; 為了自己的職業(yè)生涯著想，大家要經(jīng)常清洗自己在公司里的圈子，遠(yuǎn)離那些充滿負(fù)能量的人，才能更好地保護(hù)自己 ; 下面小編就來(lái)為大家分享，在職場(chǎng)打拼需要遠(yuǎn)離的三種同事，想要了解的朋友們，趕緊跟隨小編一起來(lái)看看吧 !

一、遠(yuǎn)離喜歡搞小動(dòng)作的同事

領(lǐng)導(dǎo)可以為了自己的利益，在團(tuán)隊(duì)中搞一些小動(dòng)作，但是領(lǐng)導(dǎo)絕對(duì)不允許下屬這樣做 ; 領(lǐng)導(dǎo)在重用下屬時(shí)，不僅需要下屬忠誠(chéng)，還要求下屬對(duì)工作真誠(chéng)，這樣的下屬在領(lǐng)導(dǎo)面前才不會(huì)爾虞我詐 ; 大家在平時(shí)與同事們交往時(shí)，也要明白遠(yuǎn)離這種小人，尤其是那些喜歡在工作中投機(jī)取巧的人，要是下屬身上有這樣的行為，肯定會(huì)為了利益，侵占同事們的利益，要是大家不小與他們相處，會(huì)讓自己的工作變得很困難，而且事事也不會(huì)順利 ; 當(dāng)同事們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)同一個(gè)機(jī)會(huì)時(shí)，很多小人都會(huì)在其中搞小動(dòng)作，要是大家長(zhǎng)期跟這種同事打交道，那么損失就是自己 ; 所以說(shuō)，大家要與喜歡搞小動(dòng)作的同事保持距離。

二、遠(yuǎn)離搞關(guān)系的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手

相信大家聽(tīng)說(shuō)過(guò)這句話，同行之間關(guān)系再好，也不可能避免是冤家 ; 大家在職場(chǎng)中，與同事們有競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，雙方的工作肯定是差不多的，即便這種同事刻意討好自己，愿意與自己拉近關(guān)系，也不好忘記你們之間的利益關(guān)系 ; 即便你們表現(xiàn)的關(guān)系再好，表面上和平共處，對(duì)方也是有目的的 ; 說(shuō)不定對(duì)方就是為了充分地了解你，等到競(jìng)爭(zhēng)的那一天，對(duì)方在競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中很容易占領(lǐng)高地 ; 大家在與自己的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相處時(shí)，只要小心他們的刻意靠近，別被表面的假象欺騙了 ; 所以說(shuō)，大家在工作中，要盡量遠(yuǎn)離喜歡搞關(guān)系的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

三、原理與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著干的圈子

相信每個(gè)人都有自己的朋友圈，但是很多人都十分害怕這種圈子 ; 尤其是在公司里的圈子，就是與關(guān)系好的同事們形成小團(tuán)體，從領(lǐng)導(dǎo)的角度來(lái)看，領(lǐng)導(dǎo)是不允許這種小團(tuán)體出現(xiàn)的 ; 尤其是那些與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著干的小團(tuán)體，即便大家的能力很強(qiáng)，也不可能斗得過(guò)領(lǐng)導(dǎo) ; 當(dāng)大家有這樣的小圈子時(shí)，除了向領(lǐng)導(dǎo)坦白外，就是趕緊遠(yuǎn)離，才能夠遠(yuǎn)離這種圈子 ; 當(dāng)同事們形成團(tuán)體時(shí)，大家湊在一些的資源比較多，解決起事情來(lái)甚至比領(lǐng)導(dǎo)都要麻利 ; 就是因此領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)喜歡這種圈子的存在，要是大家不趕緊遠(yuǎn)離，只能是被領(lǐng)導(dǎo)收拾 ; 所以說(shuō)，大家要遠(yuǎn)離與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)著干的圈子。